工会职工思想政治教育工作
第二节 工会职工思想政治教育工作的主要内容
(二)进行职工思想状况调查研究
建立职工思想动态网络，深入基层，深入职工群众，关心职工群众的工作与生活，了解、掌握职工的思想情况和意见要求，研究分析职工存在思想问题的原因，找出症结所在，及时向工会领导机关和党政有关部门报告职工思想动态，反映职工的呼声，提出有针对性的政策建议，从源头上维护职工的合法权益。
(三)解疑释惑，理顺职工思想情绪
在我国社会主义自我完善和发展中，职工群众产生的许多困惑和思想问题，涉及我国政治经济社会发展的方方面面，既是党和政府在推进构建社会主义和谐社会中急需解决的问题，也是广大职工群众迫切希望弄清的与切身利益密切相关的现实问题。要结合广大职工群众的思想实际，着眼于改革开放新的实践和新的发展，从协调各方利益、解决利益矛盾、实现社会和谐等方面进行深入的研究，进而作出有分量、有深度、实事求是、有说服力的回答，帮助广大职工深刻认识构建和谐社会的战略思想和任务要求，准确理解党和国家解决职工切身利益问题的各项措施，解疑释惑，化解矛盾，因势利导，教育引导职工识大体、顾大局，正确对待改革中各种利益关系的调整，支持党和政府的各项改革措施，维护职工队伍的稳定，营造安定团结的政治局面。
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