4．演讲活动。
演讲活动是工会组织紧密结合工会工作实际和职工思想实际进行的一种行之有效的职工自我教育活动。自1985年开始，全国总工会基本上每两年开展一次全国性的职工演讲比赛。先后开展了"谈我身边的变化"、"党在我心中"、"爱岗敬业"、"祖国颂"、"歌颂党的十六大"等演讲活动。演讲活动展示了职工的风采，调动了职工参与改革和社会主义现代化建设的积极性和主动性。
5．知识竞赛。
根据职工主题教育活动的内容，全国总工会组织编写知识竞赛试题并在大众媒体刊登，由基层工会组织广大职工群众积极参与，通过认真学习和答题竞赛，使职工从中受到教育，提高思想觉悟。
6．辩论赛。
辩论赛采取团体组队的方式，以正反两方进行辩论的形式进行，对一个问题的两个方面，运用辩论技巧，阐述本方观点，驳斥对方观点，从而加深对问题的理解。这种比赛形式，是近年来深受职工群众欢迎和喜爱的教育方式。
7．其他形式。
各级工会和企业紧紧围绕企业生产实际，围绕职工思想实际，开展符合时代特点、符合企业实际、符合职工要求的主题教育活动，达到坚定职工信念，统一职工思想，激发职工创造力，为企业发展和社会进步奠定坚实的思想道德基础。
三、以群众性精神文明创建活动为重要载体
群众性精神文明创建活动是对职工群众进行思想政治教育、提高职工文明程度的有效途径。由于创建活动思想主题鲜明，能够较好地体现职工群众的共同理想、共同信念和共同利益，具有较强的号召力和吸引力；源于基层，贴近职工生活实际，能够较好地体现尊重人、理解人、关心人、帮助人，使职工群众在参与中得到实惠，感受到党和政府的温暖，使职工群众增强对党和政府的信任；具有职工喜闻乐见、丰富多彩的形式，能够吸引职工群众广泛参与，使职工在参与中实现自我服务、自我管理、自我教育。因此，它不仅是职工思想政治教育工作的新载体，而且也成为工会有效开展职工思想政治教育的重要方式。