近年来，绛县地方税务局党组书记、局长卫学军带领县地税局税干深入贯彻县委县政府“三抓”战略，突出重点，狠抓落实，县地税局先后被授予“运城市百佳诚信单位”、“市级文明单位”、被市劳动竞赛委员会荣记“集体三等功”、市“巾帼文明岗”、山西省“五一劳动奖状”等荣誉称号，2015年顺利通过了省文明委“省级文明单位”验收。卫学军多次荣获市、县“先进工作者”、“优秀公务员”、“运城市地税系统三等功”等荣誉称号，开创了绛县地税工作的新局面。
科学管理 聚财为国
近年来，面对经济下行压力及“营改增”和结构性减税政策影响的严峻形势，卫学军带领全局税干迎难而上，克服高基数、高增幅带来的组织收入压力，通过强化税源监控、深化税收经济联动分析等举措，2015年，全年共组织地税收入9423万元，其中：各项税收完成8416万元,占计划8000万的105.2%，比上年同期增长5.9%，增收467万元；省级及以下公共财政预算收入完成7477万元，完成计划6800万元的110%；县级地方公共财政预算收入完成5444元，占计划5232万元的104.1%，同比增长4.2%，增收217万元。各项规费累计入库1007万元，同比增收125万元，超额完成了各项税收任务。
规范执法 服务于民
2015年，卫学军积极主动与国税部门沟通，在全市率先第一家实现了联合办公，实现了“进一家门，办两家事”的服务效应，全县超过2000户的纳税人将从国地税联合办公中直接受益。
县地税局一是通过资源整合业务重组，提高办税效率。精简办税流程4项，取消重复或不需报送的资料5项18种，行政审批事项瘦身比例达45%以上，真正做到了以权利“瘦身”为纳税服务“强身”的成效。二是公开“两个清单”，为纳税服务提速增效。通过县《涑源风采》报刊，向社会“晒”出7大类，36大项、22子项涉税行政权力清单以及16项权利运行图，亮出“权力家底”,划出权力“红线”。三是转变服务方式，延伸服务触角。大力推广“导税员”、“免填单”、POS机刷卡缴税”等服务新举措。四是打破部门壁垒，强化合力协作。加强与工商、国税、土地等部门的协作，建立健全了地方税收保障体系，顺利实现了全县38个部门从“协税护税”到“综合治税”的转变。全县2216户纳税人实现了税库银横向联网，855户企业全部实现了网上申报，实现了纳税人“足不出户，轻松办税”的梦想。
以人为本 爱岗敬业
在卫学军的带领下，绛县地税局围绕“文明单位”创建和队伍“优生态”建设，组织开展了首届运动会、登山比赛等形式多样、丰富多彩的文体活动，展示了地税干部蓬勃向上的精神风貌。通过搭建“文化走廊”、“税史室”及“廉政文化教育室”、图书室等平台，提升税干生活品味，促进干部职工健身养心。并将《廉洁自律准则》主要内容进行谱曲，在广大党员干部中学习传唱。
担当责任 回馈社会
在全面推进地税各项事业发展的同时，卫学军带领全局税干积极承接社会责任，开展社会公益活动。积极组织税干义务植树，带领党员干部先后到敬老院为慰问孤寡老人，向定点帮扶的故绛镇东仇张村捐赠电脑和桌椅，为故绛镇下高池村小学捐赠图书、电脑和书柜，投资3万余元对定点帮扶的横水镇柳泉村l020平方米的多功能综合服务楼的屋顶进行了改造修缮。积极落实税收优惠政策，积极贯彻落实100万元以下房土两税、小微企业、及残疾人就业等税收优惠政策，3年来减免各项税费1525万元，为实体经济发展、维护社会稳定、促进全县和谐社会建设做出了积极贡献。