朱红志：致富思源 义利兼顾
为了彰显守法纪、负责任、有担当的企业形象，从2004年创办至今，绛县百惠商贸有限公司副总经理兼工会主席朱红志始终坚信，做企业不仅要讲经济效益，还要讲社会责任，而对企业来讲，能够健康发展、创造就业、缴纳税收、善待员工，就是履行社会责任最主要亦是最好的方式。
13年来，百惠勇克时艰、不断创新，获得了持续增长，从最初只有1家超市职工11个人，到如今拥有6家连锁超市、3家餐饮单位、1家快捷宾馆、1个配送中心、1个果蔬仓储站，逐步发展成为一家涉及零售百货、餐饮服务、物流配送的多元化经营企业，直接吸纳就业300人。
用自己创造的财富、用自己的实际行动回馈社会、回报乡亲，公司上下高度的企业社会责任意识，已经成为百惠增强软实力的重要工具，更是百惠基业长青的重要保证。
为员工发放高温补助
身处人员流动率很高的服务行业，为了打造一支具有凝聚力、执行力、战斗力、竞争力的员工团队，朱红志重视人才招聚和驱动机制，积极借鉴海底捞、胖东来、香江百货等服务行业领军企业的成功经验，大力实施“文化兴企”、“人才强企”战略，增强员工对企业的荣誉感、归属感，团结凝聚发展合力。创新人才成长和培养机制，分批开展员工培训和继续教育活动，“职工是企业发展的根本动力和宝贵财富，维护、保障和发展好广大职工的根本利益是企业发展的重要目标。”这是朱红志对自己提出的要求标准。为了当好职工权益的维护者、职工利益的保护者，朱红志时刻把职工的安危冷暖放在心上，把职工的意愿、要求和利益作为想问题、作决策、办事情的出发点和归宿，努力为职工多办实事，多做好事，多解难事，及时发放节日福利和夏日高温补助，组织开展生日联欢会、职工运动会、舞蹈比赛、集体户外游等丰富多彩，健康向上的文体活动，活跃职工业余文化生活，让每一名员工都有一个安全卫生的好环境、都有一个工作生活的好心情、都有一个身心健康的好体魄。
暖风润心总关情。13年商海搏击，朱红志和全体百惠人时刻怀着一颗感恩的心，